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Unsere Muttergesellschaft – SIACI SAINT HONORE – hat sich seit mehr als zehn Jahren auf Altersvorsorgeprogramme für international mobile Mitarbeiter spezialisiert: Sie verfügt über viel Erfahrung bei der Einrichtung und Verwaltung internationaler Altersvorsorgeprogramme (Forderungen in Höhe von 200 Mio. Euro).
Vor welche Herausforderungen stellen Altersvorsorgeprogramme für internationale Mitarbeiter die Unternehmen?
Die Entwicklung der internationalen Mitarbeitermobilität kann sich durch ungeeignete Vorsorge- und Altersvorsorgeprogramme für die Mitarbeiter verlangsamen.


Es gibt unterschiedliche Arten internationaler Laufbahnen, deren komplexes Wesen eine unterschiedliche Handhabung erfordern. Diese beruht auf folgenden Faktoren:
  • In den verschiedenen Heimat- und Gastländern geltende Personalvorsorgesysteme
  • Vertragsart (dauerhafte Niederlassung im Ausland, vorübergehender Auslandseinsatz, Entsendung, lokaler Vertrag, Lokal Plus usw.),
  • Organisationsstruktur des Arbeitgebers und seiner Tochtergesellschaften und Niederlassungen

Altersvorsorgeprogramme für internationale Mitarbeiter stellen die Unternehmen vor zahlreiche Herausforderungen, da sie kostenoptimiert und – angesichts der unsicheren Zukunft der Rentensysteme in einigen Ländern – für die Mitarbeiter transparent sein müssen.

Damit Sie sich so effektiv wie möglich auf den Renteneintritt Ihrer internationalen Mitarbeiter vorbereiten können, sollten Sie unbedingt schon heute mit der Entwicklung angemessener Personalsysteme beginnen.
Welche Leistung benötigen Sie?
VORBEREITUNG AUF DEN RENTENEINTRITT IHRER MOBILEN MITARBEITER

Entwicklung internationaler Altersvorsorgeprogramme:
  • Prüfen der für die Zielgruppe verfügbaren Policen oder Pakete
  • Identifizieren von Defiziten beim Antritt eines internationalen Einsatzes oder bei der Rückkehr
  • Standortunterstützung
  • Entwurf der Programmbestimmungen: Benchmarking, empfohlene Versicherungsprämien, Entwurf der Regelungen
  • Ausschreibungen für die Auswahl der Programmanbieter
  • Informieren der Mitarbeiter
Mobipension: ein internationales Altersvorsorgepaket
  • Programm für eine beschränkte Mitarbeiterzahl: < 10 Mitarbeiter
  • Benchmarks für die Wettbewerbsfähigkeit des Programms, Web-Konferenzen mit den Versicherten, administrative und finanzielle Berichterstattung für Unternehmen usw.

SIACI SAINT HONORE bietet Leistungen für viele unterschiedliche Situationen:
  • Eine einzige Lösung für alle Mobilitätstypen
  • Dauerhafte Beteiligung an einem Rentenfonds für den Fall mehrerer aufeinanderfolgender Entsendungen
  • Modulare Prämien: Prämienbereiche für die einzelnen Situationsarten
  • Breit gefächertes finanzielles Angebot
  • Flexibilität hinsichtlich der versicherten Mitarbeiter
  • Möglichkeit, das Programm für die Altersvorsorge oder als langfristiges Incentive zu nutzen


TRANSPARENZ FÜR MOBILE MITARBEITER UND MITARBEITER DER PERSONALABTEILUNG

Schulungen zur Altersvorsorge für Mitarbeiter im Ausland:
  • Gesetzliche Rentenversicherung und Zusatzprogramme
  • Anerkannter Schulungsaufbau
  • Unternehmensinterne oder unternehmensübergreifende Sitzungen

Individuelle Altersvorsorgebewertung:
  • Wiederherstellung der beruflichen Laufbahn
  • Simulation künftiger Rentenleistungen
  • Objektive Beurteilung von Rentenansprüchen als Unterstützung bei der Verhandlung über Mobilitätspakete
  • Jeder Mitarbeiter erhält ein umfassendes Informationspaket mit Leistungen, geltenden Regelungen usw.
Was können wir für Sie tun?
Wir haben unser internationales Netzwerk und unsere umfangreiche Erfahrung genutzt, um Ihnen echte Lösungen für alle Probleme rund um die Altersvorsorge Ihrer Mitarbeiter im Ausland anbieten zu können.

Dank unserer langjährigen Erfahrung können wir unseren Kunden Benchmarks und zahlreiche Feedbackhilfsmittel an die Hand geben.

Unser umfassendes Konzept stellt sicher, dass die Risiken, die die Arbeitgeber bei der Altersvorsorge für ihre Mitarbeiter im Ausland eingehen, im Auge behalten werden. Gleichzeitig werden Lösungen etabliert, die den Anforderungen des Unternehmens entsprechen.
Benötigen Sie weitere Informationen über die Altersvorsorgelösungen von SIACI SAINT HONORE?
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